Как составить эффективное резюме

От того, насколько правильно и интересно будет составлено ваше резюме, может зависеть не только ваша карьера, но и все ваше будущее. Мы постараемся рассказать вам, что же это за столь необходимый документ и как его сотворить, чтобы он работал в вашей команде и отличался высокой результативностью.

Резюме является одним из самых эффективных инструментов поиска работы. Имея много общего с уже непопулярной автобиографией, он отличается оригинальной самодостаточностью, нацеленной продать вас как можно дороже. Чтобы сделать себе эффективную рекламу, вы кратко излагаете наиболее важные для потенциального работодателя факты вашей биографии, связанные с вашим опытом работы, знаниями и профессиональными навыками. А теперь запомните главное:

1. ваше резюме получает единственный шанс, когда его читают первый раз;


2. правило: «краткость – сестра таланта» здесь никто не отменял, следуйте принципу избирательности, поскольку на просматривание резюме затрачивается несколько минут;


3. эффективное резюме заработает вам только встречу, но сражение за получение работы вы будете вести самостоятельно.

Главной целью данного документа является вызвать желание читающего встретиться с вами лично, а здесь вам и карты в руки.

Как правило, резюме состоит из 1-2 страниц и включает следующие разделы:

1. Контактная информация:
   
   
   
   • Имя и фамилия (отчество можно опустить);
   
   
   • Адрес (полностью без исключений);
   
   
   • Телефоны (все, по которым с вами можно легко связаться);
   
   
   • Адрес электронной почты (обязательно для выполнения, даже если его у вас нет).
   
   
   
   


2. Цель поиска работы: краткое описание того, на получение какой должности претендуете. Все, что будет написано в резюме после этого раздела, должно обосновывать, то, что вы - являетесь действительно сильным и интересным кандидатом на указанную вакансию.


3. Образование (сообщите о достижениях, укажите дополнительное образование: курсы, семинары, тренинги).


4. Опыт работы (в обратном хронологическом порядке). Этот раздел очень важен для работодателя, и создание должно учитывать следующие пункты:

1. 
   
   
   
   1. название компании;
   
   
   2. направление деятельности компании;
   
   
   3. сроки работы;
   
   
   4. должность;
   
   
   5. должностные обязанности;
   
   
   6. профессиональные навыки и достижения.
   
   
   
   

1. Дополнительная информация (владение иностранными языками и компьютерной техникой, наличие водительских прав, участие в других организациях, увлечения, связанные с желаемой работой).


2. Личные качества (этот раздел необязателен, но все-таки можете указать несколько своих сильных сторон, которые могут быть важны именно для выбранной вами вакансии).

Не надо указывать в резюме следующее:

• всю вашу трудовую биографию (на самом деле вашего потенциального работодателя интересуют только последние 3-5 мест работы и период не более 10 лет);


• ваши физические данные и описание здоровья;


• ваши слабые стороны;


• причины, по которым вы уходили с работы;


• рекомендательные письма или имена людей, которые могут вас рекомендовать (подготовьте этот список отдельно, он может пригодиться на собеседовании).

По-поводу того, стоит ли указывать сумму ожидаемой зарплаты, однозначного ответа нет. Если ваше резюме - реакция на определенную вакансию, в которой была указана заработная плата, то можно эту сумму написать. В кадровом агентстве, куда вы высылаете резюме, также поймут, если вы напишите желаемый заработок. А вот в резюме, посланном непосредственно работодателю, о деньгах лучше не писать. Лучше обсудить этот вопрос с самим нанимателем (вполне уместно спросить о предполагаемом заработке в первом же телефонном разговоре).

При составлении резюме запомните следующие принципы:

• структурированность – вся  информация должна излагаться в определенной последовательности и соответствовать выбранной форме;


• избирательность – обдумывая  свое резюме, прежде всего, определите его цель, решите, какую работу вы хотите получить; проанализируйте свой профессиональный опыт и выберите из него только то, что в точности соответствует поставленной цели;


• объективность – описывая свой опыт и навыки, будьте реалистичны и объективны, вы должны быть готовы обосновать все, что указали в резюме;


• краткость – объем резюме не должен превышать двух страниц, информацию необходимо излагать кратко, делая ударения на наиболее важных и значимых для работодателя моментах.


• Конкретность – необходимо быть предельно конкретным в выборе формулировок.

Избегайте использовать местоимение «Я». Не будьте многословны и избегайте пассивных форм. Концентрируйте внимание работодателя на своих достижениях. Предпочитайте позитивную информацию негативной.

В заключение проверьте резюме по следующим позициям:

• попросите кого-нибудь, кто хорошо владеет языком, на котором написано резюме, проверить его;


• в описании настоящей работы используйте глаголы в настоящем времени, например, «работаю», «проектирую»;


• соответственно при описании предыдущих мест работы используйте глаголы в прошедшем времени;


• будьте последовательны: если вы один раз использовали сокращение, используйте его во всем резюме (но лучше приводить все наименования полностью);


• избегайте длинных фраз и мудреных слов;


• четко выделите необходимые заголовки;


• проследите, чтобы ваше резюме было оформлено в одном стиле


• выбирайте удобный для чтения формат (большие поля, не мелкий шрифт, но и не слишком крупный шрифт, достаточное расстояние между строками и т. п.);


• для печатной версии используйте бумагу белого цвета хорошего качества;


• очень важно уместить ваше резюме на одной, максимум на двух страницах;


• будьте уверены, что вы сможете подтвердить всю информацию, которую Вы включили в резюме.

Комментирование отключено.