Тренинги

Продолжительность: 16 часов

Документ об окончании: сертификат

Целевая аудитория

HR-менеджеры, руководители отдела кадров, инспекторы по кадрам, делопроизводители, секретари

Программа

Блок 1. Правовое регулирование отношений между работодателем и наемными работниками

• Нормативно-методическая база, регламентирующая работу кадровых служб
• (Кодекс Законов о труде Украины, приказы Министерства труда и социальной политики Украины, постановления и инструкции)
• Понятия и виды трудового договора. Контракт
• Порядок заключения договоров о материальной ответственности
• Понятие коммерческой тайны и необходимые условия оформления
• Перевод на другую работу. Основания, оформление документов
• Расторжение трудового договора. Основания, оформление документов
• Служебные командировки: правила оформления
• Аттестация персонала. Организация, порядок проведения

Блок 2. Организация кадрового делопроизводства на предприятии

• Порядок разработки и утверждения организационной схемы предприятия
• Порядок разработки и утверждения штатного расписания
• Разработка должностных инструкций, положений о подразделениях
• Разработка правил внутреннего распорядка
• Порядок, технология разработки приказов по личному составу
• Кадровые бланки
• Карточка П-2: правила оформления, ведения, сроки хранения
• Ведение личных дел сотрудников: правила составления, ведения, сроки хранения
• Правила ведения трудовых книжек сотрудников предприятия
• Табель учета рабочего времени
• Отчетность по персоналу: сроки и порядок предоставления (центры занятости, Госкомстат, Фонд защиты инвалидов)
• Воинский учет на предприятии
• Книги учета на предприятии
• Типичные ошибки кадрового делопроизводства

Дополнительная информация

Участникам практикума предоставляются методические и справочные материалы, нормативные акты (на CD).